Nota de prensa de 10/12/2025

ESTRUCTURA Y DEMOGRAFÍA EMPRESARIAL VASCA. 01/01/2025

Aumenta un 1,5 % el personal empleado en la C.A. de Euskadi a 1 de enero de 2025

Las comarcas de Gran Bilbao, Donostialdea y Llanada alavesa concentran el 68,9 % de las personas empleadas

A 1 de enero de 2025 el tejido empresarial de la C.A. de Euskadi mostró una evolución dispar: mientras el número de empresas activas se redujo un 0,8 % respecto al año anterior, el empleo generado por éstas creció un 1,5 %, según datos elaborados por Eustat. En total, operan en diferentes sectores de actividad 146.404 empresas distribuidas en 164.138 establecimientos (fábricas, comercios, oficinas, …).

Por comarcas, se observa una gran concentración de las personas empleadas en las comarcas de Gran Bilbao (38,9 %), Donostialdea (16,6 %) y Llanada alavesa (13,3 %) agrupando entre las 3 el 68,9 % del empleo total de la C.A. de Euskadi, sustentado principalmente por el sector Servicios. Les siguen el Duranguesado (4,9 %), Alto Deba (3,4 %) y Goierri (2,9 %) todas ellas con un alto componente Industrial.

En cuanto a la variación de empleo respecto al año anterior, los sectores de actividad que aumentaron el empleo por encima de la media de la C.A. de Euskadi (1,5 %) fueron Información y comunicaciones (4,8 %), Administración pública, educación y sanidad (2,8 %), Construcción (1,9 %) y Actividades artísticas y otros servicios (1,6 %).

Teniendo en cuenta la evolución de los últimos 5 años, el número de establecimientos en la C.A. de Euskadi ha disminuido un 3,4 % de forma progresiva y similar en los 3 territorios históricos. En cambio, el número de personas empleadas en este periodo ha aumentado un 5,5 %.

Respecto a la estructura económica, los sectores de actividad con mayor número de establecimientos fueron el Comercio, transporte y hostelería con el 34,8 % del total, seguido de Actividades profesionales y auxiliares (16,3 %), Administración pública, educación y sanidad (12,3 %) y Construcción (11,6 %).

Por volumen de personas empleadas en la C.A. de Euskadi, el 25,0 % se concentró en el sector Comercio, transporte y hostelería, seguido de Administración pública, educación y sanidad (24,6 %) e Industria y energía (19,4 %).

Por territorios históricos, Bizkaia concentró el 50,0 % de las personas empleadas, seguida de Gipuzkoa con un 33,2 % y Álava con un 16,8 %. En Bizkaia y Gipuzkoa el sector Comercio, transporte y hostelería concentró el 25,5 % y 25,2 % empleo total del territorio, respectivamente. En cambio, en Álava el sector predominante fue el de Administración pública, educación y sanidad con un 25,9 % del empleo total. En cuanto al crecimiento del número de personas empleadas respecto al año anterior, en los 3 territorios destacó el sector Información y comunicaciones con un crecimiento de 6,3 % en Álava, 3,3 % en Bizkaia y 8,4 % en Gipuzkoa.

Según la personalidad jurídica de las empresas que operan en la C.A. de Euskadi se observa que el 53,5 % de establecimientos corresponde a Personas físicas seguido de las Sociedades Limitadas con un 29,7 % del total. En cambio, el mayor volumen de personas empleadas se concentra en las Sociedades Limitadas (36,0 %), seguido de las Sociedades Anónimas (21,4 %) y Otras formas jurídicas (15,7 %).

Por sexo, el 45,3 % de las personas empleadas en la C.A. de Euskadi durante 2024 fueron mujeres, porcentaje ligeramente superior al año anterior. Los sectores más feminizados fueron, al igual que en el año previo, Actividades sanitarias y de servicios sociales (78,0 % de mujeres), Educación (67,1 %) y Otros Servicios (62,7 %). Por el contrario, el empleo fue mayoritariamente masculino en los sectores de Construcción (88,9 %) e Industrial y Primario, en torno al 79 % en ambos casos, seguido de Transporte y almacenamiento (77,7 %).

Del total de empresas (unidades jurídicas) que dan soporte a las actividades de los establecimientos, el 96,7 % tenía su sede en la C.A. de Euskadi y el 3,3 % restante (4.882 empresas) en el resto del Estado. De las empresas de 100 o más personas empleadas, el porcentaje con sede en la C.A. de Euskadi alcanzó el 77,4 %. Bizkaia concentró algo más de la mitad de las empresas con sede dentro de la C.A. de Euskadi, con 73.581 empresas (52,0 %), Gipuzkoa 48.040 (33,9 %) y Álava 19.901 (14,1 %).

El tamaño medio de las empresas subió ligeramente, con 6,6 personas empleadas por empresa (6,4 hace un año) y 5,8 por establecimiento (5,7 en 2024). Cuando la forma jurídica es Persona física, la media es de 1,4 personas empleadas, mientras que para las Sociedades anónimas el promedio fue de 25,6 personas empleadas, 7,1 para las Sociedades limitadas, 8,7 para Otras sociedades y asociaciones y 40,1 en Otras formas jurídicas.

DEMOGRAFÍA EMPRESARIAL

Hay que destacar, en relación con la edad de las empresas, la relativa juventud de las empresas vascas. El 29,7 % de las empresas que operaron en la C.A. de Euskadi tenía cinco o menos años de antigüedad y alcanzó el 14,8 % el porcentaje con dos años o menos.

En cuanto a la rotación, y teniendo en cuenta las altas y bajas de establecimientos, 13.335 comenzaron y 14.411 cesaron de actividad a lo largo del año 2024, con un saldo final negativo de 1.076 establecimientos. La tasa de nacimientos de establecimientos (cociente entre las creadas y el stock) fue del 8,1 % y la tasa de muertes fue del 8,8 %. Como resultado, la tasa de crecimiento neto fue negativa (-0,7 %).

La mayor rotación se produce en las ramas de Comercio, transporte y hostelería con el 29,1 % de todas las altas y el 32,4 % de todas las bajas; Actividades profesionales y auxiliares con el 17,3 % de las altas y el 18,0 % de las bajas y Construcción con el 16,8 % de las altas y el 17,7 % de las bajas.

Teniendo en cuenta la personalidad jurídica, son las Personas físicas las que generaron el 66,7 % de las altas y el 64,6 % de las bajas. En términos de personas empleadas, acogieron el 42,4 % de las nuevas incorporaciones y el 42,8 % de los ocupados en establecimientos desaparecidos. También destacan las Sociedades limitadas con el 39,2 % de personas en establecimientos dados de alta y el 35,0 % en los establecimientos dados de baja.

Por tamaño de los establecimientos, el estrato más dinámico es el de 2 o menos personas empleadas, como viene siendo habitual. Por sí solo registra el 91,1 % de todas las altas y el 91,2 % de todas las bajas.

Por el lado opuesto, el estrato de 20 o más personas empleadas, tan solo supone el 0,6 % tanto de las altas como de las bajas. En cambio, aporta el 13,8 % de todas las personas empleadas en los nuevos establecimientos, así como de las bajas.

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